公司辞退时平均工资包括年终奖吗

2025-02-22

在计算公司辞退时的平均工资时，确实包括年终奖。依据《中华人民共和国劳动法》，工资总额中包含了奖金，年终奖作为奖金的一部分，应当被纳入考虑范围。忽视年终奖可能导致赔偿金额计算不准确，损害劳动者的权益。
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在辞退赔偿过程中，应全面考虑包含年终奖在内的月平均工资。处理方式需结合实际情况进行判断，包括但不限于劳动合同、公司规定等，以确保赔偿金额既合理又合法。建议寻求专业律师的意见，以获取更精确的法律指导。
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针对公司辞退时的平均工资计算问题，确实包含年终奖。具体步骤为：首先核算年终奖，这需要根据劳动合同或公司政策来确定；然后计算平均工资，将年终奖纳入工资总额，再除以工作月数得出；最后根据劳动法规定，结合工作年限等因素，以平均工资为基础确定赔偿金额。

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