合同期间自离通常有工资。依据《劳动法》，劳动者正常付出劳动后，用人单位需在解除合同时付清工资，否则违反法律规定，可能面临劳动监察部门的处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫合同期间自离，处理方式主要是与用人单位协商或申请劳动仲裁。建议先尝试与用人单位沟通解决，若协商无果，再考虑向劳动仲裁委员会提起仲裁，以维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫自离有工资。操作如下：首先，确认自己已正常付出劳动；其次，与用人单位协商，要求按合同支付工资；若协商不成，收集证据，如工作记录、合同等；最后，向劳动仲裁委申请仲裁，或向法院提起诉讼。
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