关于员工退休时间的争议，退休6年后该如何提起

2025-03-13

退休6年后提起诉讼需先确定纠纷性质。依据《劳动合同法》，退休人员与单位间为劳务关系，发生纠纷可先协商，协商不成再寻求法律途径，否则可能影响权益维护。
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退休争议处理：先协商。协商不成，申请调解或按合同仲裁。均无果，准备证据起诉。具体操作：1.收集劳务合同、退休证明等证据；2.写起诉状，明确诉求；3.提交法院，等待受理。
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处理退休时间争议，常见方式为协商、调解、仲裁、诉讼。应先尝试协商，协商无果则考虑调解，有仲裁条款的可仲裁，最后选择诉讼，根据具体情况选择最合适的方式。

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